Firmen rationalisieren in regelmäßigen Schüben ihre Unternehmen. Täten sie es nicht, würden sie den Anschluss an die Wettbewerber verlieren. Durch die Rationalisierungsmaßnahmen werden Anpassungen an die zukünftigen Erfordernisse vollzogen, die über die Verbesserungsbemühungen des täglichen Geschäftes hinausgehen. Das Erschließen größerer Ratio-Potenziale erfolgt – meist projektmäßig organisiert – in kleinen Gruppen. Dort werden die Vorschläge ausarbeitet, wie man die Prozesse den vorher abgeschätzten künftigen Anforderungen anpassen kann. Um hier erfolgreich zu sein, ist ein hohes Maß an Erfahrung der Gruppenmitglieder unabdingbar.
Ein Thema mit Bezug zur heutigen Firmenkultur – ja, aber zur Sicherheitskultur?
Erfahrung? Ab in den Vorruhestand! Oder gibt es intelligentere Lösungen?
ABONNEMENT
Dieser Inhalt ist nur für Abonnenten zugänglich.